Lululemon首席执行官因与女性员工利益输送而被炒

安福相册网报道：http://www.05940005.com   作者：莆田电商城    时间：2018年02月13日

莆田安福相册网报道：http://www.05940001.com   作者：安福相册    时间：2018年02月12日

加拿大运动休闲品牌Lululemon俄然宣告CEO洛朗·波德温(Laurent Potdevin)辞去职务两天后，2月7日，进一步的离任原因被传出。

莆田安福报导称，洛朗·波德温与公司一位前女人规划师坚持不正当关系，后者在2014年洛朗·波德温就任时离任，但随后又被该公司聘任作为承包商承接公司部分项目。这份承包商合同在2018年1月开端中止续约。

随后，内部知情人士向Business Insider证明，洛朗·波德温与前女人职工的不正当关系以及利益输送，是其“被炒”的原因之一。除此之外，这位前任CEO还存在其它不符合公司规范的行为。CNBC报导称，多位前雇员点评洛朗·波德温领导下的公司文明十分不胜。

洛朗·波德温俄然下台的音讯发布后，多个律所向公司股东发起呼吁，拟对这家运动服饰制造商的内部运作打开联合查询。现在，Lululemon回绝对此置评。

该公司已经在活跃寻觅CEO职位的接替者，过渡期间，相关事务将由三名高管代为处理——美洲地区执行副总裁Celeste Burgoyne担任一切途径和品牌的全球事务，包含门店、电商以及品牌营销;首席运营官Stuart Haselden担任财政、供应链、人员和技能等事务;产品销售高档副总裁Sun Choe担任产品开发、规划、创新和销售等作业。


洛朗·波德温。图片来源：莆田安福

早在2014年1月，洛朗·波德温正式就任Lululemon首席执行官，一起拥有一个董事会座位，任职时刻至今刚好四年。在此之前，他担任鞋履品牌TOMS Shoes公司总裁，此外曾在Burton Snowboards、Burton等品牌担任高管，拥有超越20年的服饰零售经历。

今年1月，跟着Lululemon在圣诞新年节日季中销售额体现良好，该公司将2017财年第四季度的盈利预期全面提高。其时，洛朗·波德温乃至揭露展望2018年，“咱们关于假期季的事务体现感到十分振奋，这一季的体现体现出品牌各事务不断加快增加的趋势，咱们十分期待在2018年及未来发明更多动力。”

仅一个月后，没有任何前兆，2月6日，Lululemon发布突发音讯——由于没有恪守公司的行为准则，首席执行官洛朗·波德温决议辞去职务，即时生效，但详细离任原因未被泄漏。这份意料之外的离任音讯发布后，公司股价在当天盘后交易中跌落超越3%。

据莆田安福获悉，Lululemon将向其付出335万美元的预付薪酬，并在18个月内别的付出165万美元的遣散费。作为条件之一，洛朗·波德温需抛弃追诉的权力。

对此，零售咨询公司GlobalData Retail董事总经理尼尔·桑德斯(Neil Saunders)点评称，首席执行官的脱离是一个打击，“Lululemon的职责是让投资者和客户清楚地知道洛朗·波德温离任的原因，作为一家通明敞开的公司，咱们期望它能与股东待人以诚地对话。假如不这样做，终究可能危害品牌。”不过，这家运动品牌并未自动说明状况。

值得注意的是，上一年12月，Lululemon曾有前女人雇员起诉称，该公司主管对其施行强奸行为。她还宣称公司在知情的状况下没有任何行动，并对举报此事的职工进行劝退和补偿，该公司文明因此曾遭到外界质疑。